A Pró-Reitoria de Inclusão e Pertencimento da Universidade de São Paulo (PRIP) em colaboração com diversas unidades acadêmicas e administrativas, museus, institutos especializados e outras entidades da USP, divulgou um significativo edital PRIP, 04-2023, que visa reconhecer e valorizar os colaboradores técnico-administrativos da instituição. A iniciativa enfatiza a importância dada pela USP à promoção de atividades que contribuam para o bem-estar funcional e para relacionamentos interpessoais positivos no ambiente de trabalho.
Ao apoiar projetos que tenham como foco o bem-estar integral dos colaboradores, a Faculdade de Medicina da USP visa seguir fomentando o sentimento de pertencimento que englobe aspectos físicos, mentais e sociais do bem-estar entre seus servidores técnico-administrativos. Alinhado aos princípios estabelecidos no Estatuto e Regulamento Geral, após a recente criação da Pró-Reitoria de Inclusão e Pertencimento em 3 de maio de 2022.
As propostas enviadas para eleição dos projetos pela Faculdade de Medicina da USP, serão analisadas em reunião da CIP, no dia 5 de fevereiro de 2024, coordenada pelo presidente do Comitê de Inclusão e Pertencimento da Faculdade de Medicina, Prof. Dr. Jose Ricardo de Carvalho Mesquita Ayres. Para se inscrever no edital, envie a proposta para o e-mail: cip@fm.usp.br, até 29/02/2024.
